每一个职场新人都应该知道，当你在进入一个公司之后，你遇到一个什么样的领导，将会关系到你在这个公司工作的顺利情况，跟了一个好领导，你的工作会很顺利，该有的福利待遇都会有，如果跟了一个不好的领导，或者说没有领导艺术的领导，你会到处受窝囊气，干活出力却拿不到应有的报酬和好处。
辨别自己遇到的领导是否是好领导，从很简单的细节就可以看出来，那就是看遇事儿时，你的领导对事情的处理态度。
如果你遇到麻烦，领导会在第一时间帮你出头去处理，帮你去争取，那么哪怕最终的结果可能不尽如人意，这种领导也是可以去跟的，但是如果遇到麻烦，特别是遇到部门纷争，领导第一时间是反过来要求你退让避缩，那么不用去想，以后只要在公司里遇到麻烦，你们部门的同事就会是受气包。
那些什么要你自己从自身的角度出发，努力提升自己，让自己更专业，更精英之类的
话，你千万不要信，除非你在业务上做错了，领导这么提点你，如果是在与专业工作无关的事务上，他拿这种什么个人专业素质之类的话来忽悠你，那么只能说明一点，他不想替你出头，或者说，他没有把你当回事儿，不愿意替你出头。遇到这样的领导，最好的选择就是走人不干，因为你做下去，只能越做越痛苦，所有的工作都只会向对你不利的方向发展，最后的结果是你疲于奔命，却一点功劳都没有。
张义仁这是第一次踏入职场，哪里懂得这些门门道道他被柯总监这样“我们是专业的人士，就要拿出专业精神”的话语一忽悠，顿时热血沸腾，在他看来，如果自己拿出了一个完美的策划方案，公司哪怕花费再大的力气，也会把自己给留下的。
于是，张义仁以一种热血沸腾，能量值ax的状态，从柯总监的办公室里走了出来，开始在自己的电脑上快速的打字，做策划方案。
其实对张义仁这样的新人来说，做一份策划方案最大的难点在于对格式的把握，不是每一个老板都有耐心看那么多
七八糟的分析的，所以，策划方案做的是否一目了然，是否能够在最短的时间抓住老板的心，是最关键的一步。张义仁一边参照网上其他公司的策划方案的格式，一边开始结合自己对优雅女装品牌的了解，对品牌存在的问题、改进的办法及
后的发展，开始做一步步的分析。人忙起来的话，时间就会过得飞快，很快就到了下班时间，张义仁看到同事们起身收拾东西下班，这才猛然发觉，自己早已饿得饥肠辘辘，于是，他站起身收拾东西，准备吃了饭之后，再回办公室里加会儿班。
优雅上班是六天制的，不是他当初以为的双休公司，不过这一点对他来说并无大碍，他需要的是一个可以发展自己的平台，年轻人刚出来打拼，辛苦一点也无所谓。
在拉面馆吃面的时候，张义仁的手机响了起来，是姜丽发来的信息“你什么时候到家”
“我今天不回去啊明天还要上班呢你不会在家里等着我吧别等了，赶紧忙你的去。”张义仁心里有股说不出的感觉，原来姜丽在等着自己回去，可是周六还要上班，他又怎么可能今天就回去银丰路那边
“哦，本来还想给你个惊喜的，看来是不行了。”姜丽在短信里说道。
“什么惊喜”
“不告诉你，跟你说了就不是惊喜了。”
张义仁不由得想歪了，还能有什么惊喜难道姜丽口中的惊喜是跟自己做那种事情她是不是想黄
小说里面写的那样，周末
得光溜溜的，在
上等着自己回去，自己回去一开门，就看到她分开的双腿，然后说起来男人也真是一种莫名其妙的动物，在明明可以吃到嘴的时候，非要装正经，等到没了机会的时候，又总是在脑子里
七八糟的想那种事情，别看张义仁这会儿想得
开心，要是等他回去，开门真的见到姜丽躺上等自己，说不定自己都先吓蔫儿了。“那我明天回去，还有惊喜吗”
“有啊，当然有，不跟你扯了，我去酒店开工了，这几天老是请假，妈咪都骂我了。”
“那你快去吧。”张义仁嘴里这么说，心里却不停的在期待明天下午所能见到的那个惊喜。