[第2章 下卷]
第2节 （2）高新开发区
小海和高波谈好之后，觉得还不行，还应该再有一个人就好了，这个人就是孙文静。高新区作为一个相对独立而又特殊的区块，不但需要高波这种懂得科学技术，善于管理的实业人才负责高新技术企业的引进、消化，也需要懂得经济形势，懂得经济布局的人告诉他，怎么样去干最经济、又快捷。就像领军的元帅，要想打胜仗，既少不了军师的参谋，也需要英勇杀敌的战将，文武都不能少。从书院街的拆迁改造到四大专业市场的建立，孙文静的超前思维和经济头脑是很令小海佩服的。
小海又一次来到了古城交通大学经济学院，找到了院长孙文静。看到小海的到来，孙文静很高兴，打趣道：“王主任，祝贺你，祝贺你又高升了。”
“呵呵，孙教授，什么高升不高升的，在你这里我永远是学生。”
“呵呵，还是那么谦虚，吧找我有什么事，总不会是找我聊天的吧？”孙教授微笑着问。
“孙教授，今天来找您，一方面是来向你道歉，另一方面是有件事想和孙教授商量商量。”
“哦，道歉，道什么歉？”教授诧异地问。
“孙教授，以前吧，我有了问题就来向你请教，可由于自己权力有限，没能给你多少报酬，更没有给您什么名分，对此我表示深深的歉意。”
“呵呵，这的是什么话呀，什么报酬不报酬的，有你这句话就是最好的报酬了。”孙教授坦然地笑着。
“谢谢孙教授的信任和看重，虽然教授这么，我还是觉得我很惭愧。”
“呵呵，跟我还客气什么？有什么事要和我商量？你就吧。”
小海顿了顿：“孙教授，你知道我现到开发区了，你也知道我对搞实业和经济确实没什么经验，很需要一个像您这样的有经验、有眼光，有知识的经济专家作指导，才不会出
子。所以我想请您做我的兼职或业余经济顾问，让我有所作为，也让您在那四十平方公里的面积上一展抱负，不知你孙教授您觉得怎样？。”“呵呵，主意是个好主意，我也正好有这方面的研究课题，那咱们就来个两者兼顾，你看如何？”
“是吗？那简直太好了，谢谢孙教授的信任。”
“呵呵，不用这么客气。”
小海接着：“孙教授，至于报酬方面，我想先每年支付你十万元顾问津贴，以后随着开发区的发展，再逐步提高。当然我知道，按照你的水平，每年一百万都不多，可我就这点权限，希望你能体谅。孙教授您看行不行？”
“呵呵，有你这么贴心的话我就
足了，报酬不报酬不重要，你看着办就行了。”孙教授无所谓地笑了笑。“孙教授，那咱们就定了？”小海笑看着孙教授问。
“当然，有这么个为国为民出力的机会，我怎么会错过呢？错过了岂太不可惜了？”
“谢谢，谢谢孙教授。”小海心中不出的感动，心想国家发展要是没有像孙教授这样一群不计个人得失的人，还不知道会是什么样子。
孙教授答应了，小海心中除了感动就是激动，就：“孙教授，我在开发区给你也准备有办公室，你有时间就过来看看。”
“呵呵，好，我一定去看看。”
回到开发区，小海立刻让后勤部门配合管委会办公室，腾出两间房子，收拾收拾，配备新的家具，作为高波和孙文静的新办公室。另外对自己主任办公室的家具也做了更换，并要求后勤处和管委会办公室协商，分批分次，逐步更新各个科室老旧的办公设备。小海心想，艰苦朴素是没错，可要大家都艰苦朴素才行，在这个浮华浮躁的环境下，要想做点事，也许形象比艰苦朴素要重要得多。
办公室收拾好不几天，高波就正式来上班了。小海亲自领着高波来到新的办公室，见高波
满意，于是开始正式谈论起高新开发区的问题。小海问：“高主任，你认为高新技术开发区将来应该发展成什么样子？”
“我觉得古城高新技术开发区应该发展成为古城、关中甚至西部的高新技术前沿，成为一个高科技企业和高科技人才的孵化器，使得更多的高科技企业和高科技人才有一个良好的发展环境和发展空间并得到迅速的发展和成长。以高科技和高科技人才为先导，改变我们企业科学技术落相对后的局面，提高我们企业的世界竞争力，从而带动提高整个地区工业的快速发展，增强我们的经济实力。”
“那在所有的因素当中，你觉得什么才是最重要的因素？”
“人才，掌握先进科学技术的人才。”高波想也没想，接着道：“几千年来，由于我们国家奉行的是政治第一，不断地对老百姓进行欺骗、蒙蔽、洗脑、
榨，几乎扼杀了广大人民群的创新能力和创造能力，使得我们的科学技术发展缓慢甚至停滞不前。新中国成立后，依然是政治挂帅，除了洗脑、蒙蔽之外，一个运动接着一个运动，广大劳动人民求生尚且不能，又何谈创造发明？想想看，除了我们中学历史书上津津乐道的四大发明外，我们华夏人对当代世界闻名和世界科学到底做了多大的贡献？我们日常用的电灯、电话、电视机、自行车、汽车，包括火柴、肥皂等哪一样是我们中国人发明的？日常用品尚且如此，那些高科技的产品就更可想而知了。当然我们现在指责谁也没有用，既然国家改革开放了，我们就要想尽一切办法尽可能的学习引进先进国家的先进技术，缩短我们和人家的差距。而引进先进技术简洁也最重要的是引进掌握先进技术的人才，有了掌握先进技术的人才，就会培育出许多高新技术企业。同时有了高科技人才，具有高新技术的企业也更愿意进驻我们高新区，高新区的发展也会更有后劲。”“人才是很重要，可我们处于创业阶段，你觉得这个阶段最应该做的是什么？”
“现在应该先做的是引进一些先进的，有市场发展前景的高新技术企业和研究机构，培育我们的良好环境。”
“那在你两年的工作中，管委会谁工作最有成效也最得力？”小海问。
“一个是业务副主任姚政，一个是外联办主任姚颖，管委会称之为二姚，也是我的学弟学妹，有思想也很能干。”
小海想，京都大学是华夏最有名的大学，除了高干子弟外，不是谁都可以进的。京都大学的学生，虽不敢是万里挑一，那也是千里挑一，能干也在情理之中，要很好利用才对。想罢，小海：
“是吗？我会分别找他们谈谈，你也和他们谈谈，希望他们能一如既往地努力工作。”
“行，你放心，我会和他们谈的。”
小海和高波谈过之后，第二天，让秘书杨秀丽找来了管委会副主任业务主任姚政。
姚政不到四十岁的样子，身材高挑，
板直，浓眉大眼，精明强干。相互客套一番后，小海微笑着：“姚主任，我初来乍到，今天找你来是想推心置腹和你谈一谈，增进一下我们之间的了解，便于以后的工作。”“王主任有什么指示就，我一定照办。”姚政显得很真诚。
小海接着：“姚主任，据我所知，在高新区近两年的发展中，你很努力，成绩很突出，领导和群众都看得见，我在这里要谢谢你，谢谢你的努力为开发区创造了良好的开端。”
“王主任，你客气了，干好工作是我的本分，成绩是大家共同努力的结果。”
“呵呵，你太谦虚了。”小海笑了笑接着：
“姚主任，你也许能理解，我们这些做领导的，无论做什么工作，都要服从组织安排，无论组织上把我们安排到那里，我们都要想办法把工作做好才对。现在既然组织上让我来到开发区，我也希望在开发区能有所作为。要有所作为，靠我一个人的力量肯定不行，需要我们大家的共同努力。我和高波主任谈过了，虽然他不在这个位置上，但他人并没有离开。我留下高主任的目的，无非是想我们大家一起干点事，希望你能像支持高波主任一样，一如既往地支持我的工作，也希望我们能携起手来共同搞好开发区的工作。”
姚政觉得新领导很坦率，也很有自知自知之明，就应道：
“王主任，你太客气了，我一定会尽力支持你的工作，这一点你大可放心。”
“呵呵，那就谢谢了。”小海笑了笑，接着：
“姚主任，对于开发区的工作情况我已从高主任那里有所了解，我想提几个建议，行不行我们讨论讨论如何？”
“王主任，你太客气了，有什么就直吧。”
“对于我们的今年度和明年度对外招商计划，我想应该有所改变。原因很简单，学生运动之后，西方各发达国家开始对我们实行经济制裁，能不能和高波主任及其有关科室人员商议一下，对原来的计划有所调整，以适应目前的情况，目标应该是那些对我们比较友好的国家和地区。”
姚政听了心里很是服气，新来领导虽然年轻，可有眼光，就：
“王主任，我这几天也正在考虑这个问题，调整是肯定的。”
“另外，对引进高科技企业和高科技人才的优惠政策也要再讨论讨论，尤其是对高科技人才来高新区扎
创业，要制定一个更优惠的政策。虽然发达国家对我们进行制裁，可并没有限制人员的
动，这方面要抓紧。”姚政听了暗暗点头：“王主任想得周到，我想也是，应该有所改进。”
“再有就是，我们在吸引高科技企业和搞科研人才的同时，也要考虑一些必要的生活设施。如银行呀，酒店呀，超市呀等等，使得高新区更人
化，生活化。”“是，我会考虑的。”
“最后一点就是，管委会各业务科室，各业务员，要有业务指标，要量化管理，不能大家一起吃大锅饭，要使每个人都有压力。当然也要相应的制定一些奖惩措施，这叫责任到人，有奖有惩，提高大家的积极
和能动。”这是小海从他老婆那里学来的。“也是，我会和有关人员商议，尽快拿出一个方案。”姚刚觉得新领导提出的几点切中要害。
接下来小海和姚政又就一些其他问题进行了讨论和交流。